[2018-04-04]
任何一个人都需要在工作中做好角色定位的工作，知道自己处于什么位置，什么事情该做，什么事情不该做，而不是每天浑浑噩噩的过日子，最终无所事事。在有些
[2018-04-04]
HR日常的工作基本上都是招聘，特别是像金三银四这样的旺季，更是忙的不可开交，经常招聘，遇到的问题也就跟着多了，若是一直招不到人，不但浪费了时间精
[2018-04-03]
目前国家已经取消了319项职业资格许可和认定，虽然数量还是挺多的 ，但反而在一定程度上加深了考生对证书的认识，知道哪些证书更具含金量，更值得投
[2018-04-03]
招聘旺季，企业在挑选人才，人才也在选择公司，如何实现人才的精准匹配才是最为关键的，因为有些人选的简历确实写的很完美，但很难将自己的个性特质表现出
[2018-04-03]
HR在面试环节遇到一个不错的候选人时，当然少不了谈薪环节，这也是很重要的环节，要是HR给出薪低于候选人目前的薪资要求，通常求职者就直接放弃Off
[2018-04-02]
一年一度的金三银四已到来，企业忙着招聘，人选忙着看新的机会，这个时候也是猎头公司接项目的大好时机，要是猎头公司在这个时候都不抓住机会，那就只能眼
[2018-03-30]
企业有权选择员工，当然员工也有权利选择适合自己的公司，如果在工作真的做的非常不开心，那为什么还要留恋，普通员工都明白的道理，更何况是优秀员工，而
[2018-03-30]
HR想要在招聘中获得竞争优势，找到更多优秀人才，那就需要具备比竞争对手更有效的招聘策略，意思是通过创新的、高效的招聘方法去吸引更多的优秀人才加入
[2018-03-30]
金三银四是求职高峰期，对于求职者来说是非常好的时期，因为很多职位等着自己挑选，所以接到HR电话邀约时，只要对方态度不是很好或者让人感觉不够专业，
[2018-03-29]
科技部在北京国际会议中心第五会议厅召开新闻发布会，正式发布《2017年中国独角兽企业发展报告》 和 《2017年中关村独角兽企业发展报告》。蚂蚁金服以75
[2018-03-29]
HR老是苦恼约不到人过来面试，更不用说有新人入职了，而公司用人部门天天催你要人，赶紧找个合适的人过来帮忙，有些HR为了完成了招聘目标，将职位要求
[2018-03-29]
营销几乎贯穿着广州猎头公司整个业务线，销售人员卖的是产品，那猎头卖的是什么?有人说是简历，也有人说招聘双方间不对等的信息。其实都不对，猎头卖的是
[2018-03-29]
名校应届硕士已成起步价
值得注意的是，在金融君调查中发现，目前应届生越来越受到私募的青睐，而以当前私募行业的发展势头来看，对于刚毕业的应届生来说，
[2018-03-28]
猎头成功推荐候选人到企业面试是第一步，但只有顺利通过面试才能完成项目，而很多候选人都是在面试环节发挥失常，导致错失良机，猎头每在这个环节都会惴惴
[2018-03-28]
时代的变化，体现在人们观念的变化。
吴汶錡在节目中介绍了一个曾面向7万年轻人展开的社会调研，受访者均是晚于95年出生的千禧一代，而问卷内容都是关于职业
[2018-03-28]
图片来源：视觉中国
停牌千日的九鼎集团3月27日正式复牌，股价旋即腰斩，最终收于3.42元/股。千亿市值的九鼎集团，也在当日直接&ldqu
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