深圳猎头公司谈易被猎头封杀的几类人

   在深圳猎头公司的这个圈子,其实是相通的。各行业里比较出众的人才,大家多少都会有所了解,圈内人也会经常在一起交流,那些因声誉不佳而上了‘黑名单’的人,可得当心哦。这番话,绝非危言耸听。那些出于各种原因上了“黑名单”的职业人,很容易在深圳猎头公司的圈内被全线“封杀”。


  频繁跳槽的人,刚帮他找好一家企业,起先还口口声声说各方面都满意,没想到还不到半年就走人了,这一跳槽,让企业气不打一处来,同时也让猎头公司的服务打了折扣。熟悉圈内广州猎头公司的猎手都知道,他简直将频繁跳槽看成了职位提升收入增加的最佳捷径。不可否认,学历背景不错,工作经验丰富,加上年轻有朝气,几乎所有的“东家”都能一眼相中他。可不想他每次在一家公司呆不了多长时间,或是遇上棘手问题,或是遇到有猎头为他提供更诱人的机会,便“撒腿就跑”了。再猎这种人,无疑会砸了自己的招牌”,对这类能人,不少广州猎头公司猎头已对他说“不”。

  乱抛绣球,在北京猎头公司为企业挖人,是得走一套即定程序的。四处抛绣球的做法,无疑坏了圈内规矩。为谋求高职,不仅委托多位猎手为其谋职,自己也向多家企业投去了简历,不料因此惹了麻烦:一家企业看中了他,问题是两位猎手差不多同时通过正常渠道向企业推荐了他,自己也私下向该企业投递了简历,自荐时间和猎头推荐时间先后顺序无从考证。此情况下,企业以该人才是自己向企业求职,而与北京猎头公司猎头推荐无关为由,拒绝向北京猎头公司支付费用,如此涮人的求职者,以后谁敢为他服务。
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