猎头顾问第一次打电话给候选人,这三个小技巧可以应用上!

   猎头新人的日常工作之一就是打电话,筛选到合适的简历后,就会跟电话联系,了解详情,这是猎头顾问与候选人的第一次联系,因此要掌握好技巧,不然随时面临被挂电话的尴尬局面,下面小编就为大家分享几个打电话技巧!


  提前预约电话

  猎头希望在将来的两个星期里的某个时候获得二十分钟的通话时间,于是候选人就答应再周几的下午,或者周几上午几点,有20分钟的通话时间,但留出大范围的选择时间段可能会出现不可抗拒的原因导致计划无法进行,因为提前太长时间安排电话采访会增大企业可能会突然变卦的概率,较短的时间范围能够为预定的电话采访确实得到执行。
猎头顾问
  通话时间20分钟为宜

  只是因为你的日程安排中有近60分钟的空闲时间,并不是一味着你的电话需要打这么久的时间,我们通常会要求打电话的时间最长度在20分钟,这比1个小时要更容易安排日程,较短的时间会加强自律,不得不想清楚要问些什么和说些什么。再说,如果猎头要求获得20分钟的通话时间,但是猎头在十分钟就已经得到了所需要的一切信息,那猎头就可以觉得礼貌性的挂电话了,其二,因为猎头都知道大多数的人时间安排是三十分钟为单位的,所以如果猎头必须通话超过二十分钟的话通常也不是一个大问题。

  用简单的方法做重点工作

  最好的写作时间是每天上午八点到十点半左右,所以,很少建议或者选择用这段时间来打电话,除了这段时间是其他人唯一有空的时候,或者指定这个时间段打电话,合肥猎头利用电话采访的时间作为一段不错的转换头脑的时间段。
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